Имеет ли право работодатель не отпустить меня с работы, если у меня есть запись на приём ко врачу?

0

Shura Osechkin, Вы полностью не правы. Жаль, что Вы не знаете своих прав. Если Вы живёте в России, то знайте, работодатель по закону не должен припятствовать работнику для прохождения ... Показать больше...

Северина, конечно, надо остаться на рабочем месте. Ведь нужно много денег заработать, чтобы потом лечить на поздних стадиях болезни то, что можно было обнаружить раньше на приёме у врача. ... Показать больше...

Shura Osechkin, Вот, и я о том же. ... Показать больше...

Shura Osechkin,- ваша честь, прошу учесть, имел я вас и вашу честь... это к вопросу о юридическом отделе. да плевал плюю и буду плевать, если вопрос касается здоровья... а ... Показать больше...

в экстренных случаях тем более для оказания мед помощи не то, что не отпустит, а еще и увезет сам! говорю с точки зрения начальника подразделения, который с этим вопросом просто ... Показать больше...

Shura Osechkin, закон что дышло.. да, это аксиома. суд в большинстве случаев на стороне работника, ибо его защищает профсоюз, потом трудовая инспекция, и работник находиться в положении обвиняющего в ... Показать больше...

Надо подумать о том, что если начальник против Вашего похода к врачу, стоит ли так рисковать рабочим местом ради посещения поликлиники, даже если Вам туда очень надо. Начальники тоже разные ... Показать больше...